こんばんは、ばたすけです。 少し前のことですが‥‥ 10月1日から最低賃金の額が変更されますので、神奈川県の時間額983円を下回らないように注意して下さいというお知らせが社労士事務所から届きました。 で、最後に一言、余計なことが書いてありました。 貴…

こんばんは、ばたすけです。 私はかなり神経質というか、気になることがあるとそれ以外の他の事に手が付けられなくなるので、何か気になることがあればそれを先に片付けてしまわないと前に進めないという難儀な性分をしています。 なので、言いたいことがあ…

こんばんは、ばたすけです。 派遣法改正への対応や、社員が増えて社内規定を見直す必要が出てきたりと、やらなければならないことが山積して自力では片付けられそうにないので、社労士事務所と顧問契約を結びました。 そんでもって社労士さんとあれこれ話を…

こんばんは、ばたすけです。 自分は悪くない！ まぁ、別に私の人生ではないので、好きにすれば良いと思いますけども、こうやって「自分は悪くない」とやたらと主張する人って、何がしたくて、どこに向かっているんでしょうかね？？ そうやって何かある度に「…

こんにちは、ばたすけです。 改正労働者派遣法案が衆議院で可決されました。 世の中では‥‥ 派遣期間の定めのない専門26業務が廃止されて、派遣期間は一律最長3年になるため、 「専門職は3年後には辞めてと言われる、これでは安定した生活を営むことはできな…

こんばんは、ばたすけです。 仕事のチョイスに失敗した社員がおりまして‥‥ どうやって案件から引き上げるかで頭を悩ませております。 簡単に言うなら‥‥ 偉い人と話をして案件の概要を聞いた。 今までとは少し毛色の違う内容だったが、案件に入ることでちょっ…

こんばんは、ばたすけです。 うちの新入社員に悩まされています。 何に悩まされているか、端的に言うなら ・言われたことをやらない ・報告が無い、さらに嘘を言う といったところでしょうか。 採用過程で「今までにないポテンシャルの高そうな若者が来た」…

こんにちは、ばたすけです。 厚生労働省の賃金構造基本統計調査の対象事業者に選ばれたとかで、給与額と超過労働の内訳を書けという紙が届きました。 うちの会社は残業をしようが、しまいが、24時間分の残業代を毎月支払っていますので 「記入内容が特異な場…

こんばんは、ばたすけです。 来年採用の内定者に内定通知書を渡し、入社に至るまでの手続きや、改めてどういう会社なのかといった少し踏み込んだ説明をおこないました。 まぁ、「こんな会社だけど、入社してやろうという気がまだあるなら、内定承諾書を送り…

ご無沙汰しております、ばたすけです。 妙に仕事が忙しくてブログを放置しておりました。 まぁ、忙しく仕事をしていると、余計なことを考えている暇なぞ無いので、愚痴も出てこないということなんでしょう。 さてさて、あと3日で4月1日です。 世間的には新年…

こんばんは、ばたすけです。 ちょっと、胸中モヤっとしているので、ここで吐き出して身軽になりたいと思います。 社員の結婚式と披露宴にお呼ばれして行ってきました。 まぁ、美人で明るい嫁さんをもらえて幸せ者ですなといったところで、結婚については心か…

こんにちは、ばたすけです。 ストレスを溜め込んでおります。 まぁ、詳細を書く訳にもいかないのですが‥‥ お客さんがとある会社に仕事を依頼しようとしていた ↓ その会社が内部分裂して、仕事を請けられなくなった ↓ 替わりに弊社で請けることになった ↓ と…

こんにちは、ばたすけです。 LAN工事には大抵、Panduitのパネルやらローゼットやらを使用するのですが、いちいち工事屋さんにお願いして買っているので 「1個か2個しか必要ないんだよねぇ」 という場合にはちょっと面倒でした。 そんな私に朗報が。 ジョイフ…

こんばんは、ばたすけです。 1年につき1名増加ということで、8期目にして従業員8名という我が社ですが、ついに「1年につき1名増加」の悪しき慣習（？）が破られる時がやってきました。 12月に1名、中途採用することになりました。 しかも、仕事を持ったまま…

こんばんは、ばたすけです。 予定通り、2014年の4月には消費税が8%に増税されるようですね。 税金の計算が面倒なんですが、どうしてくれるんでしょうか。 事業年度の途中には税率は変更されないということなら話は簡単なんですが、事業年度の途中に税率が変…

こんばんは、ばたすけです。 インターネットからDMZ上のサーバへのアクセスをポートフォワードで実現していて、サーバからインターネットに出ていく通信はUTMのインタフェースでマスカレードしているという、妙な設定のUTMを使っているお客さんがいます。 ま…

こんにちは、ばたすけです。 とりあえず「仕事には困っていない」という状況のうちの会社ですが、ちょいと訳ありで仕事を探しています。 で、珍しく営業活動を始めまして、細～い付き合いのある会社に行ってきたのですが‥‥ 経営陣がすべて入れ替わっていまし…

おはようございます、ばたすけです。 うちの会社はインフラ専業という所が功を奏しているのか、不景気と言われていた時から景気に左右されずに来ていますが、昨年から案件の引き合いがさらに増えたように思います。 インフラの仕事が急増しているが、できる…

こんばんは、ばたすけです。 決算処理中です。 決算書類提出と納税の期限は2月末日です。 しかして、まだ完了せず。 残すところあと23時間！ と思ったのですが、郵便局での振り込みは16時までだから15時間以内、税務署が開いているのは17時までだから16時間…

こんばんは、ばたすけです。 2014年4月入社の新卒採用をやっているのですが‥‥ 大きい会社に入りたいのですが、大きい会社は縦割りでやることが決まっていてあれこれできそうにないのと、上下関係が煩いのとで自分には合わないと思っています。 ただ、大きい…

こんばんは、ばたすけです。 私は利己的で独善的なので、完全に「気が利かない人」に分類されます。 ただ、理屈では「相手が望むことをしてあげるべき」ということは理解しています。 理解してはいても、そう行動できない所が問題な訳ですが。 さてさて、最…

こんばんは、ばたすけです。 「顧客が成果物にあれこれ注文を付けるのが気に入らない」 「顧客があれもこれもと頼んでくるのが気に入らない」 そんなことを言ってくる社員がいます。 その何がどう気に入らないのか、私にはまったく理解できません。 顧客は自…

こんばんは、ばたすけです。 とあるお客さんへの請求額と、実際の振込額とが一致しないという事象が発生しました。 先方の部長さんと話をしていて「それは何かがおかしいね」ということになり、どの請求に対して幾ら支払ったのかを経理に確認するべきだとい…

こんばんは、ばたすけです。 今年度初の採用面接をやりました。 相変わらず、うちの会社には就職希望者が来ないです。 やっとこさ希望者が出てきて、それが業界未経験ながらもビジネススクールに通ってCCNPを取得したというので、少々期待してしまったのです…

こんばんは、ばたすけです。 社員の定着度合いについて考えてみました。 離職率や入職率、定着率などの数字はありますが、5人前後の零細企業では1人でも入退社があれば20%も数字が動きますので、これらの数値はあまり参考にはならないですね。 2期目の2007年…

おはようございます、ばたすけです。 揉め事の元になるのはやはり 「自己分析ができていない人」 だということがよーく解りました。 「物事を客観視できない人」 と言う方が判り易いかな。 似たような話を何度も書いてきていますが、大抵そういう人は「自己…

こんばんは、ばたすけです。 うちの社員から電話がありまして‥‥ 簡単に言うと「発注元から理不尽な作業のやり直しを強いられ、この週末は出勤になりそうでキレそうだ」という内容でした。 やらねばいかん仕事であるなら「やるしかない」のですが、そのやり直…

こんばんは、ばたすけです。 「うちの会社に入ってくれないかね」と（偉っそうに・笑）何人かに声をかけています。 で、その際に「今は転職する気はないです」と言っていた一人がうちの会社に入ると言っているという話を聞きました。 一度断られて以降、私は…

こんばんは、ばたすけです。 近隣の大学、短大、専門学校と合計30校くらいに求人票を出していますが、応募ゼロです。 大卒の3万人がニートやフリーターだという話が話題になりましたが、どこの惑星の話なんでしょうか？？ さてさて、うちの会社のようにネッ…

こんばんは、ばたすけです。 ラーメン屋開業に備えて、食品衛生責任者養成講習会を受講してきました。 受講料は1万円。 ホールに集められて6時間の講習を寝ないできちんと聞いていれば資格をもらえます。 懸案の「最後のテスト」はありませんでした。 いわゆ…